RECRUTEMENT

CONTACT

Willy Meuret  +33 (0)1 45 22 52 53
w.meuret@gerep.fr

Candidature spontanée

ESPACE RECRUTEMENT

Gerep recrute

Gerep est une société de conseil, courtage et de gestion spécialisée dans le domaine de la protection sociale complémentaire. Nos principaux domaines d’intervention sont la santé, la prévoyance, la retraite, l’épargne salariale… et nous offrent une vision 360° des solutions possibles pour nos clients. Notre taille et notre culture nous donnent la flexibilité qui nous permet de nous adapter aux besoins de nos clients et du marché. Les candidats recherchés doivent être rigoureux, exigeants, disponibles et, développer les goûts du challenge et de l’expertise.

NOS OFFRES EN COURS

Numéro de l'offre
Intitulé du poste
Ile5355

Gestionnaire frais de santé

Mission

Vous souhaitez vivre une expérience au sein d’une équipe professionnelle, dans une organisation orientée qualité de vie au travail ? Rejoignez-nous !

Vos missions :

  • Vous effectuez le remboursement des frais de soins de santé de nos assurés
  • Vous gérez le traitement des demandes et sollicitations de nos assurés par téléphone, mail…
  • Vous traitez les demandes de prises en charge et les devis

Détails du poste
Ile5246

Assistant(e) Chef de Projets (stage)

Mission

Au sein de notre Direction Gestion Santé et Prévoyance, nous recherchons un(e) assistant(e) Chef de Projets qui prendra en charge la gestion de projets transverses en assurance collective.
Sous la responsabilité de la Directrice de la gestion, le chef de projets et son assistant(e)  accompagneront les équipes opérationnelles dans la mise en œuvre de projets évolutifs du système informatique de production ou de nouveaux outils. Ils assurent l’interface entre les équipes métier et les prestataires sur les missions suivantes :

  • Participer à la préparation des projets (analyse et préconisations)
  • Valider les spécifications fonctionnelles rédigées par le prestataire
  • Suivre activement les développements réalisés par les prestataires ainsi que les délais
  • Procéder à la phase de recettes utilisateurs (préparer les cahiers de recette, dérouler les cas métier…)
  • Paramétrages du S. I.
  • Mettre à jour les procédures et adapter les processus de traitement
  • Accompagner les utilisateurs (supports de formation…)

 

Détails du poste

Le décret du 8 janvier 2019 prévoit, pour toutes les entreprises de plus de 50 salariés, un index relatif aux écarts de rémunération entre les femmes et les hommes. Ce score traduit les actions engagées en matière d’égalité salariale. L’index de GEREP pour 2020 est de 91 points sur un maximum de 100, soit au-dessus des 75 points requis par le décret (téléchargez le détail de l’index).